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Lavora con noi!


Come costruiamo il futuro in Bestway? Le persone sono la nostra risorsa più importante: riconosciamo il valore delle loro competenze e l’importanza del contributo di ciascuno. 

Se sei alla ricerca di un'opportunità di lavoro su progetti interessanti, sfidare te stesso e lavorare in un ambiente stimolante inviaci il tuo cv inserendo la tua candidatura spontanea. Cosa stai aspettando? Mettiti in gioco!

Abbiamo una posizione aperta, se sei interessato compila il form di seguito per candidarti: 

 

DIGITAL PROJECT MANAGER

 

In un’ottica di ampliamento aziendale, stiamo selezionando un/a Digital Project Manager altamente motivato per unirsi al nostro team Digital e gestire lo sviluppo e la manutenzione del nostro sito web di eCommerce e delle properties digitali dell’azienda.

Come Digital Project Manager, lavorerà a stretto contatto con team interfunzionali, tra cui sviluppatori, designer e stakeholder di business, per garantire che i nostri progetti digitali siano completati entro i tempi previsti, entro il budget e conformi alle best practices di sviluppo software e project management.

La responsabilità della risorsa sarà pertanto quella di coordinare tutte le attività operative funzionali al completamento e messa in opera del progetto.

Il/La candidato/a riferirà direttamente al Digital Project Leader e avrà collaborazioni sia interne all’azienda che esterne (casa madre in Cina, fornitori di servizi).

Nello specifico, si occuperà di:

  • • Coordinare la pianificazione e l'esecuzione dei progetti digitali, compresi la gestione dei tempi, del budget e delle risorse coinvolte, siano esse interne o esterne.
  • • Collaborare con gli stakeholder per definire i requisiti del progetto e assicurare che siano allineati agli obiettivi aziendali e alla strategia digitale di Bestway.
  • • Creare e mantenere piani di progetto, comunicare gli aggiornamenti del progetto agli stakeholder gestendo rischi e problematiche per garantire il successo del progetto.
  • • Garantire che tutti i progetti digitali rispettino gli standard, i processi e le procedure di sviluppo stabiliti.
  • • Monitorare e migliorare continuamente le prestazioni del sito web di eCommerce, dell'app e del sito web di assistenza clienti, e sviluppare strategie per migliorare l'esperienza dell'utente e aumentare le conversioni.
  • • Mantenere costantemente aggiornate le tendenze emergenti e le tecnologie in eCommerce e digital marketing, e applicare le conoscenze acquisite per migliorare i nostri prodotti e servizi digitali.

È richiesta una ottima conoscenza della lingua inglese (requisito imprescindibile), nonché ottime competenze informatiche (pacchetto Office, basi di programmazione, reti e sistemi).

Spirito di collaborazione, condivisione, entusiasmo, attenzione e rispetto degli altri: sono questi alcuni dei nostri valori aziendali che desideriamo riscontrare in coloro che decidono di lavorare con noi, al fine di mantenere e sviluppare un ambiente di lavoro che consenta di favorire la formazione e la crescita di ogni risorsa interna

Requisiti:

  • • Laurea triennale in Informatica, ingegneria gestionale o una disciplina correlata.
  • • Almeno 3 anni di esperienza nella gestione di progetti digitali, con particolare focus su tematiche eCommerce e customer engagement.
  • • Comprovata esperienza nella gestione di progetti digitali dall'ideazione al lancio, rispettando tempi e budget stabiliti.
  • • Solida conoscenza delle best practices eCommerce e digital marketing.
  • • Ottime competenze comunicative, con la capacità di collaborare efficacemente con team interfunzionali e gestire le aspettative degli stakeholder.
  • • Forti capacità organizzative, con la capacità di gestire contemporaneamente più progetti.
  • • Esperienza nell'utilizzo di strumenti di project management, come JIRA, Asana o Trello.
  • • Familiarità con le tecnologie di sviluppo web e familiarità con le best practices legate alle architetture di Composable Commerce.

Cosa offriamo

  • • Contratto a tempo indeterminato
  • • Retribuzione in linea con l’esperienza del candidato
  • • Inserimento in un contesto internazionale, meritocratico, giovane e in forte crescita
  • • Ambiente di lavoro vivace e sempre disponibile
  • • Buoni pasto giornalieri
  • • Smart Working
  • • Welfare Aziendale